Есть место! Для рабочих!

Ищу работу

Наши читатели уже привыкли к тому, что самую свежую и полную информацию о ситуации на рынке труда в Новочебоксарске можно узнать на полосе “Поверь в себя”. Важно и то, что все сведения — из первых уст.
Вы решили поменять работу? Или только задумываетесь о том, где продолжить образование? Вы давно и безуспешно ищете работу? Ознакомьтесь с данными Центра занятости. Ищите работу с умом.
Традиционно с ситуацией на рынке труда знакомит директор Центра занятости населения Новочебоксарска Галина Петровна БАГАУТДИНОВА.

Каждый четвертый с дипломом вуза
В январе-феврале этого года в наш Центр занятости за содействием в трудоустройстве обратился 1481 человек. Демо­графический состав ищущих работу граждан определился таким образом: мужчины и женщины — по 50 проц., молодежь в возрасте 16-29 лет — 41 проц., до 18 лет — 8 проц., лица предпенсионного возраста — 3 проц. Доля инвалидов, имеющих показания к трудовой деятельности, составила 6 проц., бывших военнослужащих — 2, выпускников учебных заведений, не приступавших к трудовой деятельности, — 3 проц.
Безработными признаны 78 проц. всех граждан, обратившихся с начала года в городскую службу занятости.
По данным на 1 марта, в Центре занятости населения официально зарегистрированы 3520 безработных. Среди них 57 проц. — женщины. Молодые люди до 30 лет — 35 проц., 7 проц. — лица предпенсионного возраста (за 2 года до наступления пенсии). Уровень безработицы составил 4,09 проц.
Среди безработных граждан доля уволенных по соб­ственному желанию — 51 проц., доля тех, кто лишился работы в связи с ликвидацией предприятия или сокращением численности персонала, — 14. Удельный вес длительно не работавших граждан — 14 проц., впервые ищущих работу — 5.
По-прежнему остается высоким профессиональный уровень безработных граждан: 23 проц. имеют высшее профессиональное образование, 22 — среднее профессиональное и 28 — начальное профессиональное образование.
Средняя продолжительность безработицы на 1 марта составила 5 месяцев (у мужчин — 4,5, у женщин — 5,3 месяца).

Пятеро на одну вакансию
С начала года в городскую службу занятости работодателями заявлены 1094 вакансии, из них 862 (или 79 проц.) — по рабочим профессиям. На 1 марта Центр занятости населения располагал 686 заявками на замещение свободных рабочих мест.
Наибольшим спросом у работодателей все так же, как и в конце прошлого и начале этого года, пользуются швеи, порт­ные, провизоры, фармацевты, воспитатели, врачи, медицинские сестры, кондуктора. Меньшим спросом — охранники, кладовщики, водители автомобилей, бухгалтера, экономисты, юрисконсульты, операторы ПЭВМ, секретари, электрогазосварщики, продавцы, каменщики, слесари, формовщики железобетонных изделий и конструкций, штукатуры-маляры, плотники, станочники деревообрабатывающих станков.
Коэффициент напряженности рынка труда на 1 марта этого года составил 5,42 человека на одну вакансию.

Обучим, поддержим и работу найдем!
В январе-феврале этого года при содействии Центра занятости трудоустроены 556 человек. Из них 369 — на постоянную работу (66 проц. от общего числа трудоустроенных), 421 человек (76 процентов) — безработные граждане.
На профессиональное обучение из числа безработных направлены 59 человек. Они обучаются таким профессиям, как менеджер по персоналу, водитель категорий “B”, “C” и “D”, оператор котельной и другие.
За этот период в оплачиваемых общественных работах приняли участие 83 человека. На временную работу в свободное от учебы время трудоустроены 108 несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет. 18 человек приступили к работе в рамках программы временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы.
Центром занятости в феврале организованы две ярмарки вакансий и учебных мест.
С начала года профориентационные услуги получили 135 человек, психологиче­ская поддержка оказана 20 безработным. В программах социальной адаптации приняли участие 33 безработных гражданина.
Финансовую помощь на оформление свидетельства индивидуального предпринимателя получил один безработный, безвозмездная субсидия на организацию соб­ственного дела выделена 16 гражданам. 20 человек приняли участие в семинаре-тренинге “Как начать свое дело?”.
В рамках Республиканской целевой программы снижения напряженности на рынке труда Чувашской Республики на 2010 год 1069 работников, находящихся под риском увольнения, трудоустроены на временные работы, 22 выпускника образовательных учреждений направлены на стажировку для приобретения опыта работы.