Кто в рабочие?

Kto_v_rabochiie_resize.jpg

В первом квартале этого года в Центр занятости населения с целью поиска работы обратились 1709 граждан, что в 1,4 раза меньше, чем за аналогичный период прошлого года. 911 из них (или 53 проц.) были признаны безработными. Среди поставленных на учет 45 проц. — представители рабочих профессий, 24 проц. — бывшие служащие, остальные 31 проц. — ранее не работавшие. Соотношение мужчин и женщин 50 на 50 проц.

В настоящее время регистрируемая безработица насчитывает 1772 человека, что в два раза меньше соответствующего показателя годичной давности, когда на учете в качестве безработного состояли 3576 человек. Уровень безработицы составляет 2,09 проц. (на 1 апреля 2010 года — 4,15 проц.).
Доля уволенных по соб­ственному желанию составляет 57 проц., в связи с ликвидацией предприятия или сокращением численности персонала — 9 проц., длительно не работавших — 16 проц., впервые ищущих работу — 5 проц. Треть безработных — молодые люди 16-29 лет. Женщины по-прежнему преобладают (62 проц.).
Средняя продолжительность безработицы на начало апреля составляет пять месяцев.
В январе-марте этого года 148 работодателями заявлено 2577 вакансий, что почти в полтора раза больше, чем в первом квартале прошлого года. Свыше 90 проц. всех вакансий предоставлены работодателями негосудар­ственной формы соб­ственности. Наибольшую потребность в кадрах испытывали предприятия промышленности (37 проц. всех заявленных вакансий), строитель­ства (15 проц.), учреждения образования (12 проц.).
По состоянию на начало апреля банк потребности в кадрах насчитывает 1262 вакант­ных места. Коэффициент напряженности на рынке труда в городе по сравнению с прошлым годом существенно снизился и составляет 1,5 человека на одну вакансию (в 2010-м — 5,2 человека).
Из общего числа вакансий 86 проц. предназначены для граждан, имеющих рабочие профессии. По уровню заработной платы вакансии распределились следующим образом:
33 проц. с зарплатой 4-5 тыс. руб., 20 проц. — 5-8 тыс. руб.,
13 проц. — 8-10 тыс. руб.,
18 проц. — 10-13 тыс. руб.,
16 проц. — выше 13 тыс. руб.
Согласно сведениям, поступившим от организаций города, по состоянию на 1 апреля 152 человека находятся в режиме неполного рабочего времени, 23 человека — в простое из-за приостановки производства.
С начала года оказано содействие в трудоустройстве 1018 гражданам. Это на 5 проц. больше, чем в первом квартале прошлого года.
В рамках ведомственной целевой программы содействия занятости населения ЧР 212 человек участвовали в оплачиваемых общественных работах,
25 безработных, испытывающих трудности в поиске работы, уст­роены на временные рабочие места, 374 подростка от 14 до 18 лет трудились во время каникул и в свободное от учебы время. Профориентационные услуги получили 1,4 тыс. человек, психологическую поддержку — 48, услуги по социальной адаптации — 108. Проведены пять ярмарок вакансий, в них участвовали 28 работодателей и 316 граждан, ищущих работу. В результате 63 человека нашли работу.
В рамках Республиканской целевой программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда ЧР на 2011 год 18 находящихся под угрозой увольнения работников предприятий направлены на опережающее профессиональное обучение; приступили к обучению 14 работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответ­ствии с инвестиционными проектами; на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации направлены три женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет; на временные работы трудоустроены 123 работника ОАО “Химпром”, находящиеся под угрозой увольнения, 75 безработных граждан и граждан, ищущих работу.
Организована стажировка 22 выпускников учебных заведений с участием семи наставников, трудоустроены один инвалид, один многодетный родитель и один родитель, воспитывающий ребенка-инвалида. 34 безработных получили субсидию на открытие собственного дела.

Наиболее востребованы: каменщики, бетонщики, водители автобусов, швеи, кондуктора, воспитатели, врачи, медицин­ские сестры.
Наименее востребованы: администраторы, водители автомобилей, бухгалтеры, менеджеры, экономисты, юрисконсульты, секретари, сторожа, охранники, кладовщики, электрогазосварщики.